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关于内部竞聘二级公司总经理、副总经理
的公告
为深入推进“三项制度”改革落实落细，全面贯彻集团人才发展战略规划，不断挖掘和培养内部人才，集团决定在系统内公开竞聘二级公司总经理、副总经理。具体如下：
一、竞聘岗位
陕西陕果集市商务集团有限公司总经理、陕西果业宝鸡集团有限公司副总经理、陕西果业贸易集团有限公司副总经理。
二、竞聘条件及资格
（一）竞聘条件
1.具有较好的政治素质和统筹全局的能力，在思想上政治上行动上能以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，保证党的路线、方针、政策和重大决策部署全面贯彻执行；
2.具有较高的战略格局和较强的大局意识，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，具有极强的感召力与凝聚力；
3.具有强烈的使命感和责任感，勤奋敬业、真抓实干、敢于负责、善于作为，工作业绩突出；
4.具有强烈的创新意识，敢为人先，勇于变革、开拓进取，善于捕捉商机、防控风险，能够不断提高企业核心竞争力；
5.具有良好的职业操守，品行端正，遵纪守法，诚实守信，公私分明，严守底线，廉洁从业。
（二）竞聘资格
1.集团系统内部管理人员；
2.1980年1月1日以后出生；
3.商务集团总经理一般应为中共党员，宝鸡集团、贸易集团副总经理中共党员优先；
4.一般应具有大学本科以上学历；
5.竞聘商务集团总经理岗位应担任部门经理级或部门副经理级满2年以上，不满2年的担任下一级职务累计满5年以上，在集团工作满3年以上；
6.竞聘宝鸡集团副总经理岗位应担任经理助理级满2年以上，不满2年的担任下一级职务累计满3年以上，在集团工作满1年以上；
7.竞聘贸易集团副总经理岗位应担任经理助理级满2年以上，不满2年的担任下一级职务累计满3年以上，在集团工作满1年以上，同时具有营销相关工作经历；
8.具有企业经营管理类工作经验者优先；
9.竞聘副总经理岗位可交叉进行报名；
10.具有正常履职的身体素质和健康的心理素质。
三、竞聘流程
（一）发布公告
发布《关于内部竞聘二级公司总经理、副总经理的公告》。
（二）公开报名
申请参加公开竞聘人员根据报名资格条件和本人意愿填写《百老汇官方网站竞聘报名登记表》电子版，并提交身份证、学历学位证、职称、资格资质、荣誉证书等资料扫描件。邮箱：sxgyrlzy@163.com。报名时间：2022年11月4日至11月7日（截止11月7日24点）。
（三）资格审查
由集团人力资源部负责进行资格审查，符合条件将发送竞聘通知，未通过者不再另行通知。
（四）竞聘程序
1.竞聘人员在规定的时间内阐述个人情况、成长经历、工作业绩、竞聘优势、工作思路、下一步打算及措施。由评委组对竞聘人员管理能力、综合素质、专业知识、业务能力、任职匹配度、举止仪表等方面进行综合评价打分，分数占比40%。
2.由集团相关领导组成评审组，分别对竞聘人员相关业务知识和业务能力，综合素质等提出问题，评审组成员根据竞聘人员回答问题的表现进行评分，分数占比60%。
（五）组织考察
对拟聘人选德、能、勤、绩、廉等方面进行全面考察。考察期间，如有考察对象被反映问题查实或经查核存疑尚未查清的取消进入下一个程序。
（六）讨论决定
经集团会议研究后，确定拟任人选。
（七）任职公示
对人选进行5个工作日的公示。
（八）办理任职
经公示无异议后，组织进行任前廉政考试及谈话，办理任职手续。
四、薪酬待遇
按照《陕西果业集团薪酬管理办法》相关规定执行。
五、其他事项
集团鼓励符合条件的年轻干部积极报名参加本次竞聘，这次竞聘工作是对年轻干部的培养和考察，对面试成绩进入前三名，但未被聘任的，将作为后期干部晋级使用的重要参考。其他竞聘人员的表现，也作为集团后备人才建设的重要参考。
联系人：白帆 029-86320357
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2022年11月4日
